RH - Inclusion & non-discrimination

L'inclusion et la non-discrimination sont des valeurs essentielles pour toute entreprise qui souhaite attirer et fidéliser les meilleurs talents, favoriser la diversité des profils et des compétences, et contribuer à une société plus juste et solidaire. Les entreprises ont un rôle clé à jouer pour promouvoir ces principes en leur sein, en sensibilisant ses collaborateurs, en luttant contre les stéréotypes et les discriminations, et en mettant en place des actions concrètes pour garantir l'égalité des chances et le respect de la différence.