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Grande consultation des entrepreneurs : la transition écologique, une priorité pour les entreprises
Dans un contexte politique et social tendu sur fond de réforme des retraites, le moral des chefs d’entreprise n’est toujours pas au beau fixe. Les conséquences économiques de la guerre en Ukraine se traduisent toujours par des difficultés d’approvisionnement pour les entreprises françaises. Un climat qui pourtant n’affecte pas leur attitude face à l’urgence écologique. Quels que soient la taille et le secteur d’activité de leur entreprise, les dirigeants sont unanimes à considérer la réduction de l’impact environnemental comme la transition la plus importante à mener.
L’indicateur de l’optimisme demeure à un niveau bas (69 points). Toutefois les dirigeants d’entreprises comptant 10 salariés ou plus affichent un meilleur moral : 73 points, soit 6 de plus qu’en janvier.
Une partie des dirigeants s’est rassurée quant aux perspectives de son entreprise pour les 12 mois à venir (+6 pts, 63% au total).
Deux tiers des chefs d’entreprises comptant au moins un salarié déclarent que l’âge n’est jamais important en tant que critère au moment d’un recrutement (69%).
Par rapport aux autres classes d’âge, les salariés âgés de 45 à 64 ans sont surtout perçus comme plus pédagogues (51%) et plus compétents (49%), mais parfois moins innovants (31%).
Un tiers des chefs d’entreprise subit toujours des difficultés d’approvisionnement (30%) soit 3 points de moins qu’en février 2022.
La réduction de l’impact environnemental est la première transition citée comme importante pour l’entreprise dans toutes les catégories de taille et de secteur.
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