La CCI Grand Est a pour mission de regrouper et d’assurer les services supports pour le compte de ses CCI territoriales : la gestion des ressources humaines, les services financiers et comptables, le service d’audit interne, le service juridique et institutionnel, les achats et les marchés publics, la communication régionale, les systèmes d’information. Elle sera aussi l’interlocutrice privilégiée du Conseil Régional et des services de l’État pour les politiques de développement économiques à l’échelle du Grand Est.
Elle encadre et soutient les activités des chambres territoriales et définit une stratégie pour l’activité du réseau dans sa circonscription.
Vos missions
Finalité du poste :
Rattaché(e) à la Direction des Formations diplômantes, le rôle du / de la Coordinateur(rice) pédagogique est d’assurer la qualité, l’efficacité et la cohérence du déroulement des parcours de formation diplômants, le tout dans l’objectif de garantir la meilleure satisfaction des clients (apprenants et entreprises) et la coopération optimale des parties internes (formateurs, autres services).
Missions :
1. Coordonner des actions de formation - Coordonner les moyens pédagogiques, humains et matériels nécessaires à la mise en œuvre des formations - Organiser et planifier les formations dans le respect des contraintes réglementaires et pédagogiques - Suivre la réalisation des formations et corriger les écarts - Organiser les épreuves d’examen conformément à la réglementation - Garantir un taux de réussite élevé, la satisfaction des apprenants et de leurs employeurs - Mettre en place un processus d’évaluation et d’amélioration continue des pratiques pédagogiques et administratives
2. Rechercher et sélectionner des candidats - Participer à des actions d’information et de promotion de l’offre auprès des publics concernés - Sélectionner les candidats sur dossier, tests et entretiens
3. Accompagner les apprenants durant leur parcours - Favoriser l’engagement et la motivation des apprenants par un suivi personnalisé - Suivre l’assiduité et les comportements des apprenants - Suivre les résultats et fixer des objectifs pédagogiques - Mener des actions de recadrage si nécessaire
4. Coordonner l’action des équipes pédagogiques - Recruter les formateurs et valider le parcours d’intégration de CCI Campus - Fixer le cadre de l’intervention du formateur et définir les règles de fonctionnement - Animer et coordonner les équipes pédagogiques durant la formation - Mesurer la performance des formateurs et fournir un reporting au N+1
5. Animer des actions de formation - Animer des séquences de formation dans un cadre précis et selon une planification prévue
Votre profil
Connaissances : - L’environnement de la formation et ses dispositifs (alternance notamment) - Le cadre normatif de la Formation, en particulier Qualiopi et ISO - Connaissance du monde économique, des enjeux et réalités des entreprises
Aptitudes : - Savoir mettre en œuvre, suivre et corriger les écarts d’un parcours de formation - Savoir organiser les examens - Savoir collecter, synthétiser et analyser différentes données - Être capable d’adapter sa communication à ses interlocuteurs et aux contextes - Favoriser un climat de coopération au sein du service et avec les formateurs - Maîtriser les outils bureautiques
Profil : - Niveau Bac+3 avec expérience dans le domaine de la pédagogie - Expérience professionnelle de 5 ans